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辦公室開展工作作風自查自糾
發(fā)布時間：2019-11-29點擊次數(shù)：1480次
辦公室開展工作作風自查自糾
為進一步提高工作質(zhì)量和工作效率，辦公室開展工作作風自查自糾。11月份辦公室向集團全員開展工作滿意度調(diào)查，共收到255份有效反饋，匯總各類意見和建議近20條。根據(jù)員工的反饋意見，集團副總經(jīng)理許友宏要求辦公室人員認真學習，舉一反三，逐一整改。針對員工提出辦公室蓋章區(qū)域較小蓋章受限及食堂管理等問題，分別對辦公室人員座位進行調(diào)整，對食堂管理開展專題調(diào)研，研究制定食堂管理制度且落實專人負責。對于員工提出其它意見將在今后工作中逐步落實到位。辦公室全員表示，根據(jù)各自的工作職責，轉變工作作風，強化主動意識、服務意識、責任意識，扎實做好本職工作，為集團發(fā)展貢獻力量。
（辦公室）
