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股東團(tuán)隊(duì)迎來(lái)“新力量” 人才隊(duì)伍注入“新動(dòng)力”
發(fā)布時(shí)間:2024-07-20點(diǎn)擊次數(shù):5340
——集團(tuán)召開(kāi)2024年第三次股東會(huì)
  近日,集團(tuán)召開(kāi)2024年第三次股東會(huì),會(huì)上,集團(tuán)全體股東一致通過(guò)了新晉升8名股東的決議,至此集團(tuán)第六次員工晉升股東工作圓滿完成。
  股東會(huì)上,集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)梁澤泉對(duì)新晉股東表示祝賀,充分肯定了新晉股東在崗位上的努力與付出,并對(duì)新晉股東寄予了厚望。他勉勵(lì)股東們要做“有格局、有胸懷、有情懷、有能力、有水平、有操守”的六有股東,努力提高自身的綜合管理能力,打造一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)過(guò)硬、能力突出、立志扎根的股東團(tuán)隊(duì)。新老股東要能夠共同發(fā)揮好核心示范引領(lǐng)作用,做好表率,身先垂范,充分發(fā)揮股東主人翁作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)好身邊員工,共同努力,秉持初心,銳意進(jìn)取,勇于擔(dān)當(dāng)、不辱使命,為集團(tuán)能夠?qū)崿F(xiàn)“蘇北領(lǐng)先、省內(nèi)前列、全國(guó)有名”的目標(biāo)作出更大的貢獻(xiàn)。
  集團(tuán)員工晉升股東制度,自2006年實(shí)施以來(lái),至今已達(dá)41人,本次新晉升的8名股東,趨向于年輕化、多元化,70后2人,80后5人,90后1人;有中層干部、管服部門(mén)員工和一線勞動(dòng)模范,他們的晉升為股東隊(duì)伍迎來(lái)了“新力量”,為人才隊(duì)伍注入了“新動(dòng)力”。

(總經(jīng)理室 質(zhì)控部)
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